HR Officer

PT Wana Langit · 📍 Balikpapan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

PT Wana Langit, perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum, sedang mencari HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Balikpapan. Perusahaan kami terus berkembang dan membutuhkan seorang profesional HR yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik.

Sebagai HR Officer, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai kegiatan terkait sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pelatihan, hingga pengembangan karyawan. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, kami sangat berharap Anda dapat bergabung dengan kami. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari pengembangan posisi, penerbitan iklan, hingga wawancara dan seleksi kandidat.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan dan kelengkapan data.
  • Menyiapkan dan mengelola dokumen kepegawaian seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan lainnya.
  • Membantu dalam pengembangan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.
  • Memastikan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Membantu dalam pengelolaan absensi dan lembur karyawan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 di bidang Sumber Daya Manusia, S1, atau setara.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan manufaktur atau perdagangan umum.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
  • Kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan analitis.
  • Penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau lainnya adalah nilai tambah.
  • Kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.
  • Berpengalaman dengan sistem manajemen kepegawaian adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasimanajemen datapenanganan masalahkepatuhan hukumevaluasi kinerjapengelolaan absensidan kemampuan berbahasa Inggris.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait